兴隆交警六措施做好交通维稳管理工作

兴隆交警大队把维护社会稳定作为当前交通管理的一项政治任务，全力作好应对和处置突发事件的能力，在保证社会稳定的前提下做好交通维稳管理工作。
一是及时掌握情报信息，第一时间作出反应。与巡警、派出所及时沟通，信息共享，对发现可能引发群众性热点问题和发现异常社情动态，要引起高度重视，第一时间向上级公安机关报告，并采取必要的应对处置措施。做好疏导、劝说、解释工作，尽最大努力化解社会矛盾。对不属于本部门管辖范围的，要尽快向公安及主管部门报告移交，再移交前必须保证控制稳定，不发生意外事件。
二是充分做好应急处突准备，参与多警联动。接到有关部门需要交警路面配合，截获可疑嫌犯的协查通报，要第一时间实行路面布控，需要警力支援的，积极向大队有关领导报告，在保障道路安全畅通的前提下，积极与有关部门配合，全力以赴在道路上设卡堵截，确保在发生突发事件后，及时、有效、有序开展工作，保证路面管控不缺位、不疏漏。
三是大力开展不稳定因素排查。组织警力对涉及公安交通管理工作的不稳定因素开展全面梳理排查，切实掌握事故处理、违法处理、车管服务、路面执法、内部保卫等各方面可能影响安全稳定的问题。积极完善信访接待工作。进一步健全信访接待责任制，对群众来信来访及相关网络舆情，要认真调查核实，限期办结。对政协委员和人大代表关于道路交通安全管理工作的提案和建议，要迅速落实相关措施，并尽快进行回复，确保群众的意见建议得到有效落实。
四是在维稳工作中，全力规范执勤执法行为。深入分析当前民警执法中存在的突出问题，制定针对性的整改措施，完善执法过错追究制，进一步提高民警的证据意识、程序意识、责任意识，进一步完善警务公开、执法监督等制度，提升执法公信力，减少执法随意性。 要把执法效果和社会效果有机统一，重点突出社会效果，关注民生、保障民生。要进一步在语言、行为、规范上下功夫，实现原则性和灵活性相统一，确保不因交警执法工作引发热点难点问题。
五是按照职责分工，落实“一对一”的维稳工作责任制。各单位领导按照职责分工，包干负责维稳工作，对可能引发重信重访的案事件，由主要领导亲自负责调处。
六是强化值班备勤工作。按上级公安机关要求，一旦发生突发事件必须在指定时间、地点到达岗位开展工作，对发现重大情况及时上报。要严格值班制度，对上级下达有关维稳的指令，要第一时间向有关领导报告，及时上传下达，保证信息畅通。值班领导要不定时查岗。对值班备勤缺岗、漏岗、贻误战机的，要追究当事者责任和相关领导的责任。