为深入贯彻落实十八大精神，切实转变工作作风，结合春运工作部署会议中支队党委提出的队伍教育问题，西岗大队立足实际，从民警的思想素质、行为管控、执法意识、服务形象和工作热情5个方面入手，狠抓队伍管理，收效明显。
一是狠抓理论学习夯实民警思想政治基础。大队召开全警大会，邀请西岗区党校老师对十八大精神进行了系统讲解，牢固树立学习创新理论，用理论武装，把理论运用工作实践的良好风气。同时，大队为每名党员购买了新党章，并组织了党员重温入党誓词和团员积极应战活动，要求党员时刻不忘自己的政治身份。
二是狠抓规章制度增强民警自我管控行为。大队建立了岗勤管理实施办法，还组织开展了查落实、查状态、查纪律、查效率、查服务和查廉洁的“六查”活动和看是否坚决正确执行上级决策和政策法规；看是否存在创新意识不强，因循守旧，得过且过，只求过得去，不求过得硬的问题；看是否存在自由散漫，作风漂浮的问题；看是否在规定时限内能完成任务；看服务态度是否端正，服务行为是否依法按章；看是否严格执行《廉政准则》和“五条禁令”的“六看”活动，以及纠正执行不力，不作为、乱作为和慢作为的问题；纠正“庸、懒、散”的不良风气；纠正上班迟到、早退和无故旷工弃岗溜号的问题；纠正推诿扯皮、敷衍塞责和拖延不力的问题；纠正门难进、脸难看、话难听和事难办等不良作风；纠正以权谋私和吃拿卡要等不廉政问题的“六纠”活动。
三是狠抓考核监督强化民警规范执法意识。大队紧紧抓住执法要规范、程序要公正、态度要平和的理念不放松。通过领导下沉一线检查，指调室适时考核讲评，宣传典型，群众监督等多种形式，较好地杜绝了苗头隐患。另外，大队还把所有检查考核结果作为“一票否决”纳入民警工作评定，进而使整体队伍的良好工作作风，规范执法意识，专业业务技能都有了长足转变。
四是狠抓教育培训提升民警为民服务形象。从12月份开始，大队按照强民警素质，提民警能力，建过硬队伍的工作思路，相继组织了纪律作风教育，法规知识学习和业务技能培训等活动。通过组织学习公安部交管局下发的《关于河南省获嘉县交警乱罚款收黑钱问题的通报》和学习《人民警察法》、《行政处罚法》、《道路交通安全法》和新交规等法律法规，使广大民警的为民执法形象得到端正。
五是狠抓从优待警促进民警努力工作热情。为解决广大民警的后顾之忧，大队领导今年还将继续与西岗区政府联系，解决民警家属无工作问题，子女就学问题。对工作表现突出，有贡献的民警，将组织到外地参观学习。对岗位变换的民警，组织到其他大队进行在岗培训。另外，为缓解民警的身体心理压力，大队在12月份组织民警自编自演的“迎新春”文艺晚会的基础上，还作了全年的篮球、台球、扑克等文体活动计划。