梁河交警大队五项措施，进一步增强公安交警队伍的凝聚力和战斗力

为进一步增强公安交警队伍的凝聚力和战斗力，梁河县公安局交警大队把加强执勤执法规范、学习人民警察核心价值观教育和抓纪律作风作为岁末年初队伍建设的重要工作紧抓不放，采取五项措施全面强化队伍建设，为开创2014年交管工作新局面奠定了坚实基础。

一是加大思想教育力度，树立人民警察核心价值观。大队要求各中队、所、室组织全体民警再次学习公安部交管局《关于江苏省徐州市铜山、贾汪区交管部门乱罚款问题的通报》，倡导忠诚奉献、公正廉洁执法；继续引导广大民警提高认识、加深理解、指导工作；开展以“忠诚、为民、公正、奉献”为主要内容的“人民警察核心价值观”教育活动，引导民警自觉树立正确的人生观、价值观，进一步端正民警执法思想、转变执法作风、规范执法行为、提高执法能力。

二是积极营造警营文化氛围，切实关爱民警，凝聚精心。大队坚持从优待警，切实关心民警身心健康，及时了解民警的工作、生活、思想动态和心理需求，努力解除民警的后顾之忧，在冬季寒冷天气来临前及时为民警、职工、协管员购置防寒制服，多方筹措开办民警食堂，想方设法解决民警住房问题，竭尽全力做好后勤保障工作；坚持科学用警，合理安排值班备勤；同时大队以工会、妇联为载体，组织民警、职工、协管员组建了大队篮球队、足球队并每周末组织活动。丰富多彩的警营文化生活,把各项从优待警措施落到实处，既通过运动增强民警体质，又提升了队伍活力，增进了团结，增强了队伍战斗力。

三是规范执勤执法行为，保障民警执法安全，树立良好形象。大队把民警执勤执法安全作为民警队伍管理的重中之重，在岁末年初坚持不懈抓好。通过集中学习教育，使民警充分认识到日常执勤执法、事故现场处置，特别是夜间整治行动、恶劣天气时路面执勤的高度风险性，克服麻痹大意思想，严格遵守《交通警察道路执勤执法工作规范》的相关规定，切实提高民警的安全自我防护意识。大队带班领导每天对民警上岗前执法仪和反光背心等安全装备携带情况进行督促检查，要求民警路面执勤执法，特别是夜间开展酒后驾驶、涉牌涉证等整治行动，必须穿着反光背心、须携带执法仪、反光锥、发光指挥棒等安全装备；在设卡检查时现场开启警灯，摆放反光锥，要严格按照拦截车辆程序和要求，规范执法行为，注意做好自身安全防护工作。要求事故民警出现场，要摆放反光锥筒、警戒带等警告标志。勘查现场时，要安排一名民警专门担任现场警戒，指挥疏导交通，加强事故现场安全保护。

四是健全和完善内部管理制度，提高队伍管理能力。大队严格落实值班、备勤、“每日两点名”、请销假、警车使用等各项规章制度；严格落实民警执勤执法纪律、着装佩戴、警容风纪等规定；紧密结合辖区交管工作实际，严格落实岗位责任，明确责任目标、形成制约机制，确保民警在岗履职，确保政令、警令畅通，促进队伍建设健康发展。同时，紧密结合上级公安机关考核要求，进一步细化完善对中队、所、室及民警的绩效考核机制，加大对民警日常工作的监督检查、考评力度，使民警的执法服务过程始终处于监管范围，使民警的工作成效得到体现。通过不断完善内部管理制度，以绩效考核为抓手，进一步规范队伍执法行为，提高队伍管理效能。

五是狠抓纪律作风养建设，打造政治过硬、业务精通的交警队伍。大队从加强民警作风纪律、警容风纪和日常习惯入手，通过重温《公安机关人民警察纪律条令》、“五条禁令”、“六条警规”等警纪警规，努力实现用纪律规定来约束人、管理人，保证警令畅通、队伍稳定。大队继续加强内部和外部监督，严格落实大队、中队领导监督责任，加强内部督察制约；继续推行政风行分监督员制度，要求全体民警自觉主动接受政风行分监督员的监督；继续公开社会监督举报电话、设置意见箱、公开栏，全方位诚心接受社会各界及群众的监督。通过狠抓纪律作风，进一步强化民警廉洁自律和遵纪守法意识，增强民警的责任感、使命感、荣誉感，努力打造政治合格、素质过硬、业务精通、作风优良交警队伍。